民工工伤进什么科目

民工工伤费用计入的会计科目 取决于是否购买保险：

未购买保险

工伤费用计入“管理费用--福利费”科目。

已购买保险

单位垫付的费用，暂时记入“其他应收款”科目。

工伤赔款应计入“应付职工薪酬”科目。

建议

未购买保险：直接计入“管理费用--福利费”科目，简单明了。

已购买保险：建议将单位垫付的费用先记入“其他应收款”科目，待保险理赔后再进行相应的会计处理，以确保账目清晰、准确。