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广州自来水公司以科技赋能水务数字化转型
2025-06-05 19:32:00 近年来,随着科技的飞速发展,数字化转型已成为各行各业不可逆转的趋势。广州自来水公司虽历经百年,却从不掉队,它紧跟时代步伐,积极拥抱科技,推动水务行业的数字化转型。前不久,广州自来水公司成功引入了DeepSeek大语言模型,这一举措不仅标志着广州自来水公司在智慧水务领域迈出了坚实的一步,更彰显了公司对 -
离职证明什么内容
2025-01-11 12:34:26 离职证明应当包含以下内容：员工基本信息：包括姓名、性别、身份证号码、联系方式等。在职时间：员工入职和离职的具体日期。职位及部门：员工在职期间的职位以及所属的部门。工作表现：对员工在职期间的工作表现进行简要评价，如工作态度、业务能力、团队合作等。离职原因：简要说明员工的离职原因，如合同到期、个人原因、 -
公司罚款不能超过工资的多少
2025-01-18 13:12:28 根据《工资支付暂行规定》第十六条，用人单位对员工的罚款有明确的限制：罚款上限：公司罚款最高不得超过员工工资的20%。扣除后工资：如果每月扣除罚款后，员工的剩余工资部分低于当地月最低工资标准，则必须按最低工资标准支付。赔偿经济损失：若员工因本人原因给用人单位造成经济损失，用人单位可以按照劳动合同的约定 -
老板需要什么样的员工
2025-01-09 17:55:04 老板需要的员工通常具备以下特质：责任心：员工需要有强烈的责任心，能够对自己的工作负责，主动承担责任，不等待别人的指示和安排，能够独立思考和解决问题。上进心：员工应该有上进心，愿意不断学习和发展，提升自己的专业水平，以适应不断变化的市场环境。专业能力：员工应具备必要的技能和知识，能够胜任其岗位的工作， -
哪些保险都是单位交
2025-01-13 02:50:27 单位通常为员工缴纳的保险包括以下几种：1. 养老保险：单位与员工共同缴纳，用于员工退休后的养老金支付。2. 医疗保险：单位与员工共同缴纳，用于员工在医疗方面的费用报销，通常包括基本医疗保险和补充医疗保险。3. 失业保险：单位与员工共同缴纳，用于员工失业时的基本生活保障。4. 工伤保险：单位全额缴纳， -
年假离职怎么算
2025-01-06 16:38:07 离职时计算年假的方法如下：计算公式员工离职时可用年休假天数 = （当年度在本单位已过日历天数 ÷ 365天） × 职工本人全年应当享受的年休假天数 - 当年度已安排年休假天数。折算方法如果员工在当年度未休满应休年休假，则按照员工当年已经工作的时间折算未休年假天数，并支付相应的薪酬。折算方法为：（员工 -
工龄增加有什么好处
2025-01-11 22:02:30 工龄的增加带来了多方面的好处，主要包括以下几点：工资增长工龄越长，工资中的工龄工资以及各类津贴和补贴也会相应增加，这意味着您的收入会随着工作年限的增长而提高。职称评定职称评定往往与工龄挂钩，工龄长的员工在职称评定中往往具有更大的优势，从而可能获得更高的薪酬和待遇。养老金待遇工龄越长，养老金的积累越多 -
事发上海地铁！这一幕堪称火眼金睛，一起来“找茬”→
2025-04-23 07:48:00 近日在地铁6号线、13号线东明路站发生了一件暖心事轨交民警凭借细致工作与敏锐洞察成功帮助一位老先生找回了遗失的1300元现金解决了老人的燃眉之急当日，轨交分局西藏南路站治安派出所民警严律接到车站员工反映，该员工在6号线东明路站往港城路站方向站台进行保洁工作时，意外在地面上发现了1300元现金。民警第 -
什么的奖金
2025-01-11 01:54:26 奖金的种类繁多，可以根据不同的标准进行分类。以下是一些常见的奖金类型：绩效奖金也称一次性奖金，根据员工的绩效考核结果给予的一次性奖励。绩效奖金与绩效调薪类似，但对于绩效不良者不会进行罚款。年终奖金每年公司对员工的一种回馈，根据员工的服务年限、工资待遇等计算，用于表彰员工的辛勤工作和为公司做出的贡献。 -
长期病假到哪里办理
2025-01-16 22:57:26 长期病假的办理流程如下：就医并获取病假证明劳动者需要到用人单位指定的医疗机构进行就医，并由执业医师进行检查。医生根据病情确定需要停工治疗休养，并出具病假条。提交请假申请员工需及时向所在部门的主管或直属领导请假，说明请假原因及预计请假时长。员工需按照公司规定的流程，填写请假申请表，详细填写请假起止时间
